הוציאו אתכם לחל"ת? כל ההוראות לקבלת הזכויות

נעמי בת עמי · 30/1/21

נכתב ע"י eden24696:
לא ממש, ובלי נתונים ברורים ממש אי אפשר לענות לך תשובה ודאית.
השכר הכולל שלך לפני שיצאת לחלת היה גבוה יותר מכל שלושת העבודות ביחד?

אם כן - את עובדת ב-3 עבודות והם יפחיתו לך את כל שלושת המשכורות מהדמי אבטלה. אז למה את עובדת?
אם לא - הם יקחו את ה-3 או 6 חודשים אחרונים. עושים ממוצע של 3 חודשים וממוצע של 6 חודשים ומה שיוצא הכי גבוה יקחו.

לגבי החלת. אני לא מפסידה, כי יש מישהו שמשלים לי כל חודש לסכום המקורי פחות כמה שקבלתי.
השאלה העיקרית שלי היא על חלד. איך מחושב הסכום של מקום העבודה שהוציא אותי לחלת. כמו הסכום שאני מקבלת מהאבטלה, או כמו הסכום המקורי של העבודה הזאת שלפי זה חישבו את האבטלה הבסיסית.

מולטיגרפיה · 30/1/21

בחל"ת הראשון - עבדתי במקום איקס
התחלתי עבודה חדשה , ב"ה
הוצאתי לחל"ל לחודש
ושילמו לי אבטלה לפי השכר של העבודה הקודמת, נמוך בהרבה.
למה זה כך?

eden24696 · 31/1/21

נכתב ע"י נעמי בת עמי:
לגבי החלת. אני לא מפסידה, כי יש מישהו שמשלים לי כל חודש לסכום המקורי פחות כמה שקבלתי.
השאלה העיקרית שלי היא על חלד. איך מחושב הסכום של מקום העבודה שהוציא אותי לחלת. כמו הסכום שאני מקבלת מהאבטלה, או כמו הסכום המקורי של העבודה הזאת שלפי זה חישבו את האבטלה הבסיסית.

זה תלוי בשאלה ששאלתי קודם.

נעמי בת עמי · 31/1/21

נכתב ע"י eden24696:
זה תלוי בשאלה ששאלתי קודם.

2 העבודות הקודמות, יתכן וגבוהות יותר מהשלוש שכרגע.
כלומר העבודה שאני בחלת ממנה גבוהה מ2 העבודות הזמניות.

טוב האמת. אני בממילא ממשיכה לעבוד, ופשוט אראה איך יחשבו.
רק שבעבר היו פעמים רבות שחישבו לי לא נכון את החלד, ורק בזכות שידעתי מה מגיע ולי, ונלחמתי, קבלתי את זה.
(כמו הבראה שניתנה ב3 חודשים סמוך ללידה, אמורים לקבל אותה במלואה ולא חלקי 12 בחלד, ועד שלא התעקשתי לא קבלתי)

eden24696 · 31/1/21

נכתב ע"י נעמי בת עמי:
2 העבודות הקודמות, יתכן וגבוהות יותר מהשלוש שכרגע.
כלומר העבודה שאני בחלת ממנה גבוהה מ2 העבודות הזמניות.

טוב האמת. אני בממילא ממשיכה לעבוד, ופשוט אראה איך יחשבו.
רק שבעבר היו פעמים רבות שחישבו לי לא נכון את החלד, ורק בזכות שידעתי מה מגיע ולי, ונלחמתי, קבלתי את זה.
(כמו הבראה שניתנה ב3 חודשים סמוך ללידה, אמורים לקבל אותה במלואה ולא חלקי 12 בחלד, ועד שלא התעקשתי לא קבלתי)

באמת חשוב שתדעי.
לדעתי אם 3 העבודות יחד גבוהות מהדמי אבטלה שאת אמורה לקבל - תקבלי כמו 3 העבודות.
אם הן יותר נמוכות - זו באמת שאלה. הייתי מנסה לשאול כמה נציגות את השאלה בצורה ברורה עד שהייתי מגיעה לנציגה לעניין.
אגב,

נכתב ע"י נעמי בת עמי:
יש מישהו שמשלים לי כל חודש לסכום המקורי פחות כמה שקבלתי.

איך קורה כזה דבר?
(אני בדיוק באותה בעיה - התחלתי עבודה במשרה חלקית וזה יורד לי מהאבטלה)

נעמי בת עמי · 31/1/21

נכתב ע"י eden24696:
באמת חשוב שתדעי.
לדעתי אם 3 העבודות יחד גבוהות מהדמי אבטלה שאת אמורה לקבל - תקבלי כמו 3 העבודות.
אם הן יותר נמוכות - זו באמת שאלה. הייתי מנסה לשאול כמה נציגות את השאלה בצורה ברורה עד שהייתי מגיעה לנציגה לעניין.
אגב,

איך קורה כזה דבר?
(אני בדיוק באותה בעיה - התחלתי עבודה במשרה חלקית וזה יורד לי מהאבטלה)

אני פשוט ממשיכה חלק מהעבודה ההיא למרות החלת.. (לכן משלימים לי..)

תכלס אני חשבתי שעבודה בחלת זה כאילו שאני עדיין עובדת אותה לעניין חלד. כרגע אני מבינה שלא בטוח.

הסבתכתי עם הנתונים. אחכה לחלד ונראה.
השאלה אולי תהיה אילו טפסים ותלושים להגיש. אבל נראה לי פשוט אחכה.

5360 · 1/2/21

אחרי חופשת לידה.
האם אפשר לקבל דמי אבטלה?

מולטיגרפיה · 28/2/21

איך יתכן שעובדת אצלינו התפטרה כשהיתה בחלת, עידכנה כמובן את הביטוח לאומי , והמשיכה לקבל אבטלה כרגיל.
ואני כשאני מתפטרת תוכ"ד עבודה צריכה להמתין 90 יום?
שמישו יסביר לי את ההגיון.

חושבת לעומק · 13/6/21

עקב כך שאוטוטו מסתיימים ימי תשלום החל"ת,
האם חובה על מעסיק שהוציא עובדים לחל"ת לעדכנם האם יחזרו לעבודה בתום חודש יוני או יפוטרו?
(בהנחה ולא מאריכים את תקופת החל"ת).

מעט דבש · 13/6/21

נכתב ע"י חושבת לעומק:
עקב כך שאוטוטו מסתיימים ימי תשלום החל"ת,
האם חובה על מעסיק שהוציא עובדים לחל"ת לעדכנם האם יחזרו לעבודה בתום חודש יוני או יפוטרו?
(בהנחה ולא מאריכים את תקופת החל"ת).

מתוך תיק סע"ש 7889-07-19 פלונית נ' קרן המחקרים ליד המרכז הרפואי וולפסון, אשר התנהל בפני בית הדין האיזורי לעבודה בתל אביב

"....עוד נקבע כי אין זה ראוי להותיר את העובדת במצב של חוסר ודאות לגבי המשך העסקתה, ואין לדרוש מן העובדת ליזום פנייה בעניין החלטה המוטלת על מעסיקה...