ולמי שצעק למה מיד לשבות;
מצ"ב ההודעה הרשמית של הסתדרות המורים מה4 לחודש ולא מהיום! כך שמשרד החינוך יכל לטפל בזה ב5 לחודש ולסגור סיפור, וזו עוד הוכחה למה בלי שביתות לא זז כלום, ע"ע המורים בתיכונים.
הסתדרות המורים הכריזה על שביתה ב-27 בדצמבר בשל עושק ימי מחלה של המורים בידי משרד החינוך
4/12/2017
הסתדרות המורים הכריזה על שביתה ב-27 בדצמבר בשל עושק ימי מחלה של המורים בידי משרד החינוך: מורה שחולה יום אחד – מחויב כאילו נעדר 1.4 ימים
הסתדרות המורים מכריזה על סכסוך עבודה ועל שביתה שתיכנס לתוקף ב-27 בדצמבר;
מזכ"לית הסתדרות המורים, יפה בן דוד: "לא ייתכן מצב שבו מורה או גננת נעדרים יום אחד עקב מחלה ומחויבים על יום וחצי"
הסתדרות המורים, בראשות יפה בן דויד, הכריזה על סכסוך עבודה ושביתה שתיכנס לתוקף בתאריך 27/12/2017, לאור פגיעה מתמשכת הנגרמת לעובדי הוראה במשך שנים בגין חישוב ימי מחלה מוטעה.
מזה מספר שנים, משרד החינוך מנכה מיתרת המחלה הצבורה של עובדי ההוראה 1.4 ימים עבור יום מחלה אחד. התנהלות זו של משרד החינוך נתגלתה רק לאחרונה, כאשר המשרד החל לפרט את מספר ימי המחלה שנצברו בתלושי השכר ומספר ימי המחלה שחויבו בפועל. מבדיקה שערכה הסתדרות המורים, עולה כי משרד החינוך מחייב את עובדי הוראה בחלק היחסי של ימי המנוחה השבועית, ללא קשר לימי ההיעדרות בפועל. הסתדרות המורים פנתה והעלתה את הבעיה בפני משרד החינוך, כבר באוגוסט האחרון. מאז משרד החינוך גורר רגליים ולא מספק מענה אמיתי לבעיה. לדוגמה, עובד הוראה שנעדר מיום אחד בשל מחלה, מחויב ב- 1.4 ימי מחלה ועובד שנעדר שלושה ימים יחויב 4.2 ימי מחלה (מצורפת טבלה מלאה להשוואה בתחתית מסמך זה).
מזכ"לית הסתדרות המורים, יפה בן דויד, קוראת למשרד להתעורר. "לא יתכן מצב שבו מורה או גננת נעדרים עקב מחלה ומחויבים כמעט בחצי יום נוסף. אף עובד במדינת ישראל לא היה מוכן לקבל זאת - וגם לא אנחנו". בנוסף מציינת בן דוד כי "צריך להבין שמורה הנמצא במערכת החינוך עשרות שנים נפגע בצורה מהותית במועד פרישה מתפקיד, שכן למעשה הוא פודה פחות ימי מחלה מכפי שהיה אמור לקבל. אנחנו לא מקבלים עוולה זו, ואם לא יימצא פתרון מניח את הדעת בימים הקרובים, נשבית בצער את הלימודים".
ימי מחלה בפועל
ימי מחלה לפי חישוב של משרד החינוך
1
1.4
2
2.8
3
4.2
4
5.5
5,6,7
7
הנושאים החמים
הנושאים החמים
