מדריך כל מה שרציתם לדעת או לשאול על הפנסיה שלכם

מקצועי בלבד

Moderator
מנהל
מנוי פרימיום
אני כל כך לא מבינה את מה שכתוב בדף, בכל אופן צילמתי את מה שכתוב בדו"ח שנתי מקוצר 2019.
אשמח לחוות דעת אם זה נקרא דמי ניהול יקרים ואם מומלץ להעביר את זה.


צפה בקובץ המצורף 747136
בקרנות הנבחרות זה יהיה לך הרבה יותר זול.
לדעתי עדיף הלמן אלדובי במסלול מחקה מדד S&P 500.
 

נדנדה

משתמש מקצוען
בקרנות הנבחרות זה יהיה לך הרבה יותר זול.
לדעתי עדיף הלמן אלדובי במסלול מחקה מדד S&P 500.
אפשר קצת הסבר איך אני עוברת לקרן אחרת? עם מי אני מדברת?
ועוד שאלה "הלמן אלדובי" במסלול שאת מדברת זה מסלול הלכה? או מה שצריך? (אני כל כך לא מבינה בזה, ולא יודעת מה אומר "הלכה" אני רק יודעת שלקצבת ילדים אמרו לי לבקש מסלול הלכה - ולכן אני שואלת).
תודה רבה
 

מקצועי בלבד

Moderator
מנהל
מנוי פרימיום
אפשר קצת הסבר איך אני עוברת לקרן אחרת? עם מי אני מדברת?
ממלאים טופס בחברה שאליה רוצים לעבור, וכל השאר אוטומטי.
להצטרפות להלמן אלדובי כנסי לפה
ועוד שאלה "הלמן אלדובי" במסלול שאת מדברת זה מסלול הלכה?
כן זה מסלול כשר בהכשר "תשואה כהלכה"
 

מושיק פ

משתמש סופר מקצוען
מנוי פרימיום
שאלה - עבדתי עד לפני שנה והופרש לי כספי פנסיה כמו שצריך, אבל לפני שנה עברתי עבודה ומאז המעסיק החדש לא מפקיד לקופת הפנסיה, בכל פעם הוא דוחה אותי בתירוצים שונים פעם זאת הקורונה ופעם זה רק מתעכב אצל הסוכן.
הנקודה היא שמהתלוש הכספים יורדים כמו שצריך אבל לקרן הם לא נכנסים, כלומר בעצם המעסיק לוקח ממני כסף שלי - לעצמו.
לאחר שבדקתי את זה מול חברת הראל שבה אני מבוטח, הם טענו לי שכיוון שהמעסיק מעולם לא הפקיד, מבחינתם אני לא עובד, ואין להם מה לעשות בנידון, ובעיקרון היו אמורים לגבות ממני 6 אחוזי ניהול אבל בזה הם הסתדרו איתי ודחו את זה בעוד חצי שנה.
בכל אופן שאלתי היא מה ניתן לעשות בנידון ובאיזה דרך אפשר להכריח אותו להפקיד את הכספים בלי שזה יפגע בי בסופו של דבר
 

A052

משתמש סופר מקצוען
מכתב מעו"ד, בית דין, או ביה"ד לעבודה לאחר קבלת אישור מרב.
 

A052

משתמש סופר מקצוען
הפנסיה זה כ18%! מהמשכורת, כך שכל חמשה חודשים אתם מפסידים חודש.

אני בכל מקרה הייתי עוזב במקרה כזה.

ובתביעה בביה"ד לעבודה (לאחר קבלת היתר) תקבלו הרבה יותר מרק את הפנסיה.
 

Dvs

משתמש צעיר
סאונד והפקות אולפן
מוזיקה ונגינה
עכשיו נפתחה קרן יותר שווה לצעירים.
של הלמן אלדובי מסלול מחקה מדד S&P 500.
רק לשים לב לא למשוך את הפיצויים כשמחליפים עבודה.
תודה על המענה.
נרשמתי בהלמן וקיבלתי טופס שבו אני צריכה להחתים את המעסיק-
מה להחתים אותו שכספי הפיצויים יושקעו בקרן הנבחרת?
או לפי סעיף 14?
וכן, לא ראיתי שם מסלול הלכה אלא נרשמתי למסלול שכתבת- מסלול מחקה מדד 500 s&p איך אני יכולה לדעת שהוא אכן כשר?
 

ESTI אסתי

משתמש מקצוען
מנוי פרימיום
בוגר/תלמיד פרוג
מוזיקה ונגינה
צילום מקצועי
הדמיות בתלת מימד
איך אפשר לבדוק שהכסף באמת נכנס לקרן?
 

מקצועי בלבד

Moderator
מנהל
מנוי פרימיום
מה להחתים אותו שכספי הפיצויים יושקעו בקרן הנבחרת?
כן.
וכן, לא ראיתי שם מסלול הלכה אלא נרשמתי למסלול שכתבת- מסלול מחקה מדד 500 s&p איך אני יכולה לדעת שהוא אכן כשר?
זה מסלול כשר
פה יש תעודת כשרות
איך אפשר לבדוק שהכסף באמת נכנס לקרן?
אפשר לבדוק באתר או בטלפון.
אבל בדר"כ בהתחלה לוקח זמן עד שלקוח חדש מתעדכן באתר.
 
  • תודה
Reactions: Dvs

Dvs

משתמש צעיר
סאונד והפקות אולפן
מוזיקה ונגינה
תודה על התשובות,
רק עוד שאלה - למה אי אפשר למשוך את הפיצויים בעת עזיבת עבודה?
אשמח להסבר במה הקרן הזו שונה משאר הקרנות ולמה היא יותר משתלמת.
אולי יש לך קישור שמסביר..
 

מקצועי בלבד

Moderator
מנהל
מנוי פרימיום
רק עוד שאלה - למה אי אפשר למשוך את הפיצויים בעת עזיבת עבודה?
טכנית, זה אפשרי.
מעשית, ממש ממש לא כדאי!!!
אשמח להסבר במה הקרן הזו שונה משאר הקרנות ולמה היא יותר משתלמת.
אולי יש לך קישור שמסביר..
כי זה קרן מנייתית בשונה מכל הקרנות הכשרות האחרות.
להרחבה ולהבין למה מניות זה שווה תראי בקישורים האלו-
 
  • תודה
Reactions: Dvs

Dvs

משתמש צעיר
סאונד והפקות אולפן
מוזיקה ונגינה
תודה על הכל!
 

לא כמו כולם

משתמש מקצוען
עברתי לאטשולר שחם למסלול ברירת מחדל,
אחרי שהבנתי שהוא לא כשר ביקשתי לעבור למסלול הלכה
אבל הם מבקשים שאני אחתים את המעסיק על משו שקשור לפיצויים.
מישו יודע למה?
ועל מה אני צריכה להחתים אותו?
ואם הוא יסרב?
 

מקצועי בלבד

Moderator
מנהל
מנוי פרימיום

תלמידים

מהמשתמשים המובילים!
מנהל
מנוי פרימיום
עיצוב גרפי DIP
עיצוב גרפי
עיצוב פונטים
עימוד ספרים
בלת"ק.
מה הסיכון במשיכת כספי הפנסיה (עם או בלי תשלום מס 35%), בכך שהמעסיק ידרוש את כספו חזרה?
יצוין שהוא אכן אחד שרץ אחרי כל גרוש, גם אם פחות נעים...
לנציגת הביטוח (הראל) יש קשר טוב עם נציגות המעסיק, כך שמסתבר שהם יתעדכנו מיד, האם להעביר את כספי הפנסיה לחברה אחרת - תפתור את העניין?
בתודה מראש.
 

A052

משתמש סופר מקצוען
למעסיק אין שום אפשרות חוקית לדרוש את כספי הפיצויים.
הם תמיד של העובד. גם בהתפטרות עצמית.

אלא אם יוכח בבית משפט שהפיטורין היו בגלל בגידה של העובד במעסיק כגון מסירת סודות מקצועיים וכדו'.
 

תלמידים

מהמשתמשים המובילים!
מנהל
מנוי פרימיום
עיצוב גרפי DIP
עיצוב גרפי
עיצוב פונטים
עימוד ספרים
למעסיק אין שום אפשרות חוקית לדרוש את כספי הפיצויים.
הם תמיד של העובד. גם בהתפטרות עצמית.

אלא אם יוכח בבית משפט שהפיטורין היו בגלל בגידה של העובד במעסיק כגון מסירת סודות מקצועיים וכדו'.
לא פיצויים, אלא פנסיה.
ראיתי במקומות שונים שאם מושכים את זה לפני הזמן, הוא יכול לדרוש את הסכום שהוא הפריש.
 

תלמידים

מהמשתמשים המובילים!
מנהל
מנוי פרימיום
עיצוב גרפי DIP
עיצוב גרפי
עיצוב פונטים
עימוד ספרים
ממש לא, אין לו שום קשר לזה.
מעניין.
ראו כאן:
1603614275279.png


 
החלפת המידע בפרום הינה בין משקיעים חובבנים, ואינה מהווה תחליף ליעוץ מקצועי.

אולי מעניין אותך גם...

הפרק היומי

הפרק היומי! כל ערב פרק תהילים חדש. הצטרפו אלינו לקריאת תהילים משותפת!


תהילים פרק קיט ב'

ט בַּמֶּה יְזַכֶּה נַּעַר אֶת אָרְחוֹ לִשְׁמֹר כִּדְבָרֶךָ:י בְּכָל לִבִּי דְרַשְׁתִּיךָ אַל תַּשְׁגֵּנִי מִמִּצְוֹתֶיךָ:יא בְּלִבִּי צָפַנְתִּי אִמְרָתֶךָ לְמַעַן לֹא אֶחֱטָא לָךְ:יב בָּרוּךְ אַתָּה יְהוָה לַמְּדֵנִי חֻקֶּיךָ:יג בִּשְׂפָתַי סִפַּרְתִּי כֹּל מִשְׁפְּטֵי פִיךָ:יד בְּדֶרֶךְ עֵדְוֹתֶיךָ שַׂשְׂתִּי כְּעַל כָּל הוֹן:טו בְּפִקֻּדֶיךָ אָשִׂיחָה וְאַבִּיטָה אֹרְחֹתֶיךָ:טז בְּחֻקֹּתֶיךָ אֶשְׁתַּעֲשָׁע לֹא אֶשְׁכַּח דְּבָרֶךָ:
נקרא  9  פעמים

לוח מודעות

למעלה