מטפלות במעון

בְּמוֹצָאֵי מְנוּחָה ... תַּרְאֵם נִסֶּיךָ עוֹשֶׂה גְדוֹלוֹת ... לִשְׁמֹעַ אֶל הָרִנָּה וְאֶל הַתְּפִלָּה

מִזְמוֹר לְתוֹדָה הָרִיעוּ לַיי כָּל הָאָרֶץ: עִבְדוּ אֶת יי בְּשִׂמְחָה בֹּאוּ לְפָנָיו בִּרְנָנָה: דְּעוּ כִּי יי הוּא אֱלֹהִים הוּא עָשָׂנוּ (ולא) וְלוֹ אֲנַחְנוּ עַמּוֹ וְצֹאן מַרְעִיתוֹ: בֹּאוּ שְׁעָרָיו בְּתוֹדָה חֲצֵרֹתָיו בִּתְהִלָּה הוֹדוּ לוֹ בָּרְכוּ שְׁמוֹ: כִּי טוֹב יְהוָֹה לְעוֹלָם חַסְדּוֹ וְעַד דֹּר וָדֹר אֱמוּנָתוֹ:

אות לי

משתמש סופר מקצוען
אתן רק דוגמה שבטוח לא קשורה לאף אחת מהפורום,
הורים גרושים שמוציאים את הילד מהמעון לפי הסדר שקבע בית המשפט
כל יום אבל ממש כל יום יש רענון נהלים מי אמור לקחת את הילד
וזאת מכיוון שאחד ההורים הוא "קומבינטור" לא קטן
לא נראה לי שנערה בת 18 תתמודד בהצלחה איתם.
 

אות לי

משתמש סופר מקצוען
נכתב ע"י ינשופי;2394345:
(מעניין מי זקנה יותר...)

מה השאלה? בטוח שאת..:)
לסיום, את ויכוחים האלה אני שומעת מעל 30 שנה..:eek:
וברשת שאני מנהלת בה יש נהלים ואני מקפידה מאוד מאוד לעבוד רק לפיהם
ואת מי שמעניין צוות המטפלות שלי הולך איתי ביחד כבר שנים רבות מאוד,
עם כל התנאים שמגיעים לעובדות,בלי פיטורים כל שנה ובלי קיצורי דרך אחרים.
המטפלות שלי הם הנכס שלי וההצלחה שלי במשך המון שנים.
 

profession

משתמש פעיל
נכתב ע"י שישיה;2394003:
אני זה לא הענין.
אני גם לא הייתי מוכנה להיות מורה, גננת, מוכרת,פזיוטרפיסטית ומנהלת לשכת ראש הממשלה.
ומאידך הרבה מאד מטפלות, מורות וגננות בסביבתי לא היו מוכנות להתחלף איתי-לפי דבריהן.
לא כל עבודה מתאימה לכולם כי כך ברא הקב"ה את העולם. וכל אחד מתאים לעבודה אחרת.
עדיין, עבודה כמטפלת לא מצריכה עול מחשבתי גדול, אין בה לחץ של סוף שנה, תקופת מבחנים, 15 לחודש, דד ליין של לקוח להגשת עבודה וכדומה.
העבודה מסתיימת בסוף יום העבודה ואם נעדרת היא לא מצטברת על שולחנך ומחכה שתשלימי אותה מחר.
ויש אינסוף דברים שאפשר למצוא בה גם מעלות, ולא רק חסרונות.
כל אחד צריך לעשות את עבודתו באמונה במה שמתאים לו. ואם לי לא מתאים להיות מטפלת זה לא פוסל את המקצוע.

סליחה אבל אני כ''כ חולקת עליך!!!

עבודה עם תינוקות דורשת הבנה, המון המון סבלנות! אהבה, מסירות ועוד שאר תכונות כדי שלתינוקות יהיה באמת טיפול טוב ונכון ולא רק מישהו ששומר עליהם

כבר אתמול כתבתי תגובה, ואז מתוך יאוש מחקתי ולא שלחתי אותה, הרי מי שלא תעבוד בזה לא תבין,

נראה שההנחת יסוד של רוב האנשים מוטעת- הרי כל אחת יכולה להיות אמא, אז ברור שכל אחת יכולה להסתדר להיות מטפלת, לא?

עבודה כמטפלת מצריכה עול מחשבתי, איך שומרים על קבוצת תינוקות (13 אצל הגדולים) שלא יריבו, ירביצו, ינשכו ויחטפו אחד לשני,
איך לעשות מגוון עבודות שההורים ירגישו שמביאים את הילד לביטוי יצירתי מירבי בלי שיחזור כמו יצירה בעמצו- להזכירך, 13 ילדים צובעים יחד בגואש/טושטוש וכו'

אין בה לחץ של סוף שנה? יש בה לחץ יומיומי של 13 הורים שבאים לקחת אחרי הדקה 99 ורוצים לשמוע הכל על הילד שלהם איך הוא מתפתח וכמה הוא חכם ומה היה המצב רוח שלו וצריך לזכור את כל אחד מהם כי מה תגידי להורה? אה, אני לא זוכרת מה עבר על הילד שלך היום?
ולמה המטפלת עושה ככה ולמה היא עושה אחרת והמנהלת מקבלת את התלונות ובאה יומיום לדווח מה לא מצא חן בעייני איזה הורה (למה ההוא חזר הביתה נשוך? מה לענות כי הוא נשך ראשון? עושים מה שאפשר, זה ילדים!)

להאכיל 13 ילדים בו זמנית ושכולם יסיימו נקיים

להחליף 13 טיטולים כפול 2 בכל יום, כשבזמן שאת מחתלת אחד יש 12 שמתרוצצים ועושים מה שראש שלהם (איך אמורים גם להחליף טיטול מלא וגדוש וגם להפריד בין 2 ילדים שבדיוק רצו את אותה קובית משחק?)

וכשהם סוף סוף ישנים, (לא דיברנו על ללמד אותם ללכת לישון בלי לקום מהמזרן, כן?)
עד שיש רוגע, לכי, תשתפי ריצפה שולחנות וכיסאות משאריות דביקות ש33 ילדים שאכלו שם השאירו, שרותים ופינת החתלה לרוקן פח עם כל הטוב שהחליפו הבוקר (מצב רגיש? אין מה לעשות, זה חלק מהתפקיד... לא נורא, פעילות גופנית מזרז, לא?) שימי את הסינרים בכביסה ואז במייבש אחרת מחר אין לך עם מה להאכיל, אופס, לא הספקת קפה והילדים כבר קמו? אי אפשר לשתות קפה חם ליד הילדים כשהם מסתובבים!!! סכנת נפשות!!!

זה היוםיום, זה בשכר מינימום ובלי לשלם חלילה אגורה מעבר למה שחייבים-חול המועד? למה אנחנו אמורים לשלם? את עובדת? לא, אבל הגן פתוח? גם לא, והמעון מקבל את אותו הסכום מהממשלה ומההורים אם יש חג או אין, יודעת אמרה לי מנהלת באחד המקומות? זה המקום של המעון להרוויח קצת,אז חודש תשרי וניסן קיבלנו חצי משכורת בחודשים הכי קריטיים בהוצאות בבית, אבל לבוא בדרישות שאני אשב בבית ואכין משחקים מחומרים נפסדים לא היה לה בעיה,

וגם אם קשה אי אפשר להוציא כלום על הילדים, זה נפשות, זה לא מחשב שאפשר לדפוק לו על המקלדת או עיפרון שאפשר לקרוע איתו את הדף...

כל זה אני כותבת מתוך צער וכאב-אני כ"כ נהנית לעבוד עם ילדים, ממש מרגיש לי הדבר הנכון, אבל ההרגשת ניצול שיצאתי איתה מהמעונות גרמו לי להבטיח לא לחזור לשם לעולם באותם תנאים!!!

קיוויתי שההורים יבינו שהילדים שלהם חשובים שזה ההמשך של העם שלנו ורובם של הילדים נמצאים 8 שעות במעון, זה יותר שעות עם המטפלת מאשר עם ההורים!

אז להעלות את קרנן של המטפלות, לדרוש פחות או לשלם יותר

במקום זה אני רואה שהמעונות עלו על פיתרון שיתן להם להמשיך להחליף מטפלות כמו גרביים בשכר מינימום והילדים... שה' יעזור לנו!!!

וסליחה על האורך, אבל זה נושא כזה מקומם, וכזה חשוב...
 

שישיה

משתמש סופר מקצוען
נכתב ע"י profession;2394424:
סליחה אבל אני כ''כ חולקת עליך!!!

עבודה עם תינוקות דורשת הבנה, המון המון סבלנות! אהבה, מסירות ועוד שאר תכונות כדי שלתינוקות יהיה באמת טיפול טוב ונכון ולא רק מישהו ששומר עליהם
אני חושבת שמטפלת הוא מקצוע כמו כל המקצועות. וברור שלא כל אחת מתאימה להיות מטפלת, כמו שלא כל אחת מתאימה להיות גרפיקאיות או מנהלת חשבונות.
לי למשל, אין סבלנות לטפל בילדים של אנשים אחרים. ואת משאבי הכח והסבלנות שלי אני מקצה לילדי הפרטיים. ולאור נתוני הנ"ל אני חושבת שאני לא מתאימה להיות מטפלת.

וברור שבמעונות צריך להכיר בכך שצריך לתגמל עובדות טובות ולא לנצל, ומטפלת טובה היא נכס למעון.
ברור, שלא כל אחת מתאימה להיות מטפלת ואני חושבת שלהנהלת המעון צריך להיות אינטרס לקחת רק מטפלות טובות ומתאימות כי לא כל אחת מתאימה להיות מטפלת.

מה שכן, בכל מגזר יש מעסיקים מנצלים, בכל מקצוע יש תנאים וזמנים קשים ומלחיצים.
 

דריבלית

מהמשתמשים המובילים!
מנוי פרימיום
בוגר/תלמיד פרוג
עיצוב גרפי DIP
עיצוב גרפי
פרסום וקופי
D I G I T A L
נכתב ע"י אות לי;2394414:
מה השאלה? בטוח שאת..:)
לסיום, את ויכוחים האלה אני שומעת מעל 30 שנה..:eek:
וברשת שאני מנהלת בה יש נהלים ואני מקפידה מאוד מאוד לעבוד רק לפיהם
ואת מי שמעניין צוות המטפלות שלי הולך איתי ביחד כבר שנים רבות מאוד,
עם כל התנאים שמגיעים לעובדות,בלי פיטורים כל שנה ובלי קיצורי דרך אחרים.
המטפלות שלי הם הנכס שלי וההצלחה שלי במשך המון שנים.

אוי הלוואי עלינו...
איפה המעון שלך?
 

ארזים1

משתמש מקצוען
עיצוב גרפי
נכתב ע"י profession;2394424:
סליחה אבל אני כ''כ חולקת עליך!!!

עבודה עם תינוקות דורשת הבנה, המון המון סבלנות! אהבה, מסירות ועוד שאר תכונות כדי שלתינוקות יהיה באמת טיפול טוב ונכון ולא רק מישהו ששומר עליהם

כבר אתמול כתבתי תגובה, ואז מתוך יאוש מחקתי ולא שלחתי אותה, הרי מי שלא תעבוד בזה לא תבין,

נראה שההנחת יסוד של רוב האנשים מוטעת- הרי כל אחת יכולה להיות אמא, אז ברור שכל אחת יכולה להסתדר להיות מטפלת, לא?

עבודה כמטפלת מצריכה עול מחשבתי, איך שומרים על קבוצת תינוקות (13 אצל הגדולים) שלא יריבו, ירביצו, ינשכו ויחטפו אחד לשני,
איך לעשות מגוון עבודות שההורים ירגישו שמביאים את הילד לביטוי יצירתי מירבי בלי שיחזור כמו יצירה בעמצו- להזכירך, 13 ילדים צובעים יחד בגואש/טושטוש וכו'

אין בה לחץ של סוף שנה? יש בה לחץ יומיומי של 13 הורים שבאים לקחת אחרי הדקה 99 ורוצים לשמוע הכל על הילד שלהם איך הוא מתפתח וכמה הוא חכם ומה היה המצב רוח שלו וצריך לזכור את כל אחד מהם כי מה תגידי להורה? אה, אני לא זוכרת מה עבר על הילד שלך היום?
ולמה המטפלת עושה ככה ולמה היא עושה אחרת והמנהלת מקבלת את התלונות ובאה יומיום לדווח מה לא מצא חן בעייני איזה הורה (למה ההוא חזר הביתה נשוך? מה לענות כי הוא נשך ראשון? עושים מה שאפשר, זה ילדים!)

להאכיל 13 ילדים בו זמנית ושכולם יסיימו נקיים

להחליף 13 טיטולים כפול 2 בכל יום, כשבזמן שאת מחתלת אחד יש 12 שמתרוצצים ועושים מה שראש שלהם (איך אמורים גם להחליף טיטול מלא וגדוש וגם להפריד בין 2 ילדים שבדיוק רצו את אותה קובית משחק?)

וכשהם סוף סוף ישנים, (לא דיברנו על ללמד אותם ללכת לישון בלי לקום מהמזרן, כן?)
עד שיש רוגע, לכי, תשתפי ריצפה שולחנות וכיסאות משאריות דביקות ש33 ילדים שאכלו שם השאירו, שרותים ופינת החתלה לרוקן פח עם כל הטוב שהחליפו הבוקר (מצב רגיש? אין מה לעשות, זה חלק מהתפקיד... לא נורא, פעילות גופנית מזרז, לא?) שימי את הסינרים בכביסה ואז במייבש אחרת מחר אין לך עם מה להאכיל, אופס, לא הספקת קפה והילדים כבר קמו? אי אפשר לשתות קפה חם ליד הילדים כשהם מסתובבים!!! סכנת נפשות!!!

זה היוםיום, זה בשכר מינימום ובלי לשלם חלילה אגורה מעבר למה שחייבים-חול המועד? למה אנחנו אמורים לשלם? את עובדת? לא, אבל הגן פתוח? גם לא, והמעון מקבל את אותו הסכום מהממשלה ומההורים אם יש חג או אין, יודעת אמרה לי מנהלת באחד המקומות? זה המקום של המעון להרוויח קצת,אז חודש תשרי וניסן קיבלנו חצי משכורת בחודשים הכי קריטיים בהוצאות בבית, אבל לבוא בדרישות שאני אשב בבית ואכין משחקים מחומרים נפסדים לא היה לה בעיה,

וגם אם קשה אי אפשר להוציא כלום על הילדים, זה נפשות, זה לא מחשב שאפשר לדפוק לו על המקלדת או עיפרון שאפשר לקרוע איתו את הדף...

כל זה אני כותבת מתוך צער וכאב-אני כ"כ נהנית לעבוד עם ילדים, ממש מרגיש לי הדבר הנכון, אבל ההרגשת ניצול שיצאתי איתה מהמעונות גרמו לי להבטיח לא לחזור לשם לעולם באותם תנאים!!!

קיוויתי שההורים יבינו שהילדים שלהם חשובים שזה ההמשך של העם שלנו ורובם של הילדים נמצאים 8 שעות במעון, זה יותר שעות עם המטפלת מאשר עם ההורים!

אז להעלות את קרנן של המטפלות, לדרוש פחות או לשלם יותר

במקום זה אני רואה שהמעונות עלו על פיתרון שיתן להם להמשיך להחליף מטפלות כמו גרביים בשכר מינימום והילדים... שה' יעזור לנו!!!

וסליחה על האורך, אבל זה נושא כזה מקומם, וכזה חשוב...

את הכי צודקת בעולם.
היו לי שיחות עם עשרות מטפלות שעבדו במעונות וסיפרו את הסיפור שלך פחות או יותר.
מה שהכי כאב לי שחלקן ציינו שהן מאד אוהבות ילדים, אבל העבודה במעון גרמה להן לשנוא אותם.
כן, הן לא מלאכיות ודורשים מהן להיות כאלה בשכר מינימום (להחליף טיטולים, להאכיל, לחייך, לשחק, לנקות לתסרק ועוד, מה זה אם לא מלאכיות?)
אבל אשמות אנחנו האימהות שלא מתקוממות נגד שוק העבדים ההזוי הזה ומתרשמות מהחי גן ועוד עטיפות חיצוניות לגמרי.
בסופו של יום ילדי ישראל הטהורים והזכים משלמים את המחיר ובגדול!
 

ינשופי

משתמש סופר מקצוען
נכתב ע"י אות לי;2394414:
מה השאלה? בטוח שאת..:)
לסיום, את ויכוחים האלה אני שומעת מעל 30 שנה..:eek:
וברשת שאני מנהלת בה יש נהלים ואני מקפידה מאוד מאוד לעבוד רק לפיהם
ואת מי שמעניין צוות המטפלות שלי הולך איתי ביחד כבר שנים רבות מאוד,
עם כל התנאים שמגיעים לעובדות,בלי פיטורים כל שנה ובלי קיצורי דרך אחרים.
המטפלות שלי הם הנכס שלי וההצלחה שלי במשך המון שנים.

ואוו, לקחת את זה ממש אישי.
איזה ויכוחים? ציינתי מטפלת בחורה שזכורה לי לטובה, וביקשתי לא להכליל, ותו לאו.
אגב, מאז לא שלחתי יותר ילדים למעון, אלא למטפלת או משפחתון...
אולי אם היית באזור שלי (איפה באמת???) היה שווה לשלוח.
הבעיה העיקרית שלי עם מעון- חוסר הגמישות בשעות, אם אני עובדת עד ארבע, איך אני אמורה להוציא את הילד לפני ארבע? גם אם אני מקדימה לצאת (המקסימום זה עשרים לארבע, וזו נסיעה של עשרים דקות), אם יהיה מצב של פקקון קטן- כבר איחרתי!
אין אפשרות לשלם (באופן אישי) למטפלת שתשאר עד ארבע וחצי???
במעונות שבאזור שלי התשובה היתה שלילית באופן מוחלט, וחבל...
לכן שולחת כרגע למשפחתון, שם המטפלת גמישה יותר גם אם אני מתעכבת במס' דקות.
 

שישיה

משתמש סופר מקצוען
נכתב ע"י זילבר;2394584:
את הכי צודקת בעולם.
היו לי שיחות עם עשרות מטפלות שעבדו במעונות וסיפרו את הסיפור שלך פחות או יותר.
מה שהכי כאב לי שחלקן ציינו שהן מאד אוהבות ילדים, אבל העבודה במעון גרמה להן לשנוא אותם.
כן, הן לא מלאכיות ודורשים מהן להיות כאלה בשכר מינימום (להחליף טיטולים, להאכיל, לחייך, לשחק, לנקות לתסרק ועוד, מה זה אם לא מלאכיות?)
אבל אשמות אנחנו האימהות שלא מתקוממות נגד שוק העבדים ההזוי הזה ומתרשמות מהחי גן ועוד עטיפות חיצוניות לגמרי.
בסופו של יום ילדי ישראל הטהורים והזכים משלמים את המחיר ובגדול!

יש לך דרך מעשית להתקוממות של האמהות? הרי על כל מקום שמתפנה במעון יש 10 קופצים.
אמרה לי מנהלת מעון שכירה,שהיא נמצאת בין הפטיש לסדן. הנהלת המעון רוצה מקסימום כסף שישאר אצלה ומעון הוא ביצת זהב. והעובדות רוצות שכר ותנאים -ובצדק.
וכל עוד במעונות הביקוש רב על ההיצע וההורים בכל מקרה שולחים.אין מצב שההנהלה תסכים לשפר את תנאי העובדות.
 

yochi000

משתמש מקצוען
עיצוב גרפי
D I G I T A L
אני שוברת את הראש כבר שנים.
איך זה שבדבר הכי יקר לנו, הילדים, מעסיקים מטפלות בתנאים גרועים כאלו.
למה המטפלת המקסימות של הבת שלי במעון צריכה לחזור הביתה ממורמרת?
הלוואי והיה לי דרך להשפיע, הייתי מגיעה עד הכנסת!
מכיון שאין לי, אני בינתיים מצ׳פרת את המטפלות המקסימות שלה בלי סוף.
והעיקר, משתדלת להתלונן במעון כמה שפחות, וכמה שיותר להחמיא.
 

עט הדר

משתמש מקצוען
הבעיה העיקרית:
כל עסק יודע שככל שהוא ישקיע יותר, והעובדות תהיינה יותר מרוצות, ויתנו שירות טוב יותר, סביר להניח שהרווחיות תעלה. כך ששוה להם להשקיע בשכר העבודות.
לעומת זאת במעונות שע"י התמ"ת. יש סכום של ילדים שמותר להם לקבל, וסכום של סבסוד עבור כל ילד, כך שאין כאן מקום לרווחיות יותר אלא בצמצום שכר המטפלות.
איך אמר פעם מנהל מעון: " הרווח האמיתי נמצא בתחום המשכורות..." וד"ל
 

ינשופי

משתמש סופר מקצוען
נכתב ע"י עט הדר;2394631:
הבעיה העיקרית:
כל עסק יודע שככל שהוא ישקיע יותר, והעובדות תהיינה יותר מרוצות, ויתנו שירות טוב יותר, סביר להניח שהרווחיות תעלה. כך ששוה להם להשקיע בשכר העבודות.
לעומת זאת במעונות שע"י התמ"ת. יש סכום של ילדים שמותר להם לקבל, וסכום של סבסוד עבור כל ילד, כך שאין כאן מקום לרווחיות יותר אלא בצמצום שכר המטפלות.
איך אמר פעם מנהל מעון: " הרווח האמיתי נמצא בתחום המשכורות..." וד"ל

מזעזע!!!
 

תמרהלה

משתמש פעיל
נכתב ע"י אות לי;2394338:
עכשיו במקום בערב..:)
אז זהו שזה לא נגמר גם בסוף יום העבודה..
בערב מתחילים הטלפונים:
קילחתי את הילדה ויש לה בגב חצ'קון קטן שלא היה אתמול..מי נשך אותה?
צריך לטלפן למטפלת ולברר, צריך לתת תשובה להורים "המודאגים"? ברור.

הילד חזר מלוכלך..הילד חזר רעב..הילד חזר עירני..ישנוני...שמח..עצוב..קר לו..חם לו..
זוכרת שאסור בוטנים..שאסור חלב..שאסור פירות..

בקיצור זה לא נגמר עד למחרת בשעה 7:00 בבוקר שאז ההורים מביאים בשמחה יתירה את הילדים למעון ליום חדש.

במעון של בתי א"א לדעת בכלל מה עבר על הילד במעון
במיוחד שרוב הפעמים בעלי לוקח את הילדה בסוף היום והמטפלות ממעטות לשוחח עם גברים.
ש. איך היא היתה היום ת. בסדר
ש. מה אכלה ת. אכלה יפה וכו'

מה כמה איך א"א לדעת כלום אחרי ששיגענו אותם לכתוב פתק כל יום מה היה עם הילדה הם התחילו לכתוב אבל בחסר מאוד מתומצת ולא מפורט
וכשמגיעים הביתה א"א לדעת אם הילדה רעבה או עייפה כי א"א להבין כלום
ובמיוחד כשיש את הבחורות אחה"צ א"א לדעת מה היה משעת הקימה הכי הם לא טורחות לכתוב
ופירוט מה היה בבוקר גם לא יודעים כי המטפלת הקבועה הלכה
וכשהבת שלי נפלה ופתחה את השפה והכל היה נפוח לא היה כתוב כלום
וכשהתחלנו לברר בטלפון כל מטפלת טוענת שהיא לא ראתה כלום ושולחת אותנו למטפלת השניה
תכלס' אם היה פירוט מדויק לכל אחד מה היה עם הילד שלו לא היה צריך להטריד אותם בטלפונים
 

שירי12

משתמש סופר מקצוען
מנסיונכן -
האם יש הבדל בין מעון מלכ"ר לבין מעון שאינו מלכ"ר?
 

פוזי

משתמש סופר מקצוען
מנוי פרימיום
בוגר/תלמיד פרוג
עיצוב גרפי
פרסום וקופי
עבדתי במעון- ברחתי באותו יום
אבל את הילדים שלי שלחתי למעון
קטן קומפקטי
שבקושי מקבלים ילדים לשם
יחס מעל ומעבר
לא מחליפים כל שני וחמישי מטפלות
ורוב המטפלות מ-8 עד 4
מהשעה 7 יש תורנות איזה מטפלת תהיה עם הילדים.

ההחלפות היחידות היו- בחל"ד, כשהמטפלות לא הרגישו טוב וכד'.
כל השאר טפו טפו....

אז נא לא להכליל.
אצלי ביום שאין מעון הילדים בוכים שרוצים ללכת כבר
 

y&m

צוות הנהלה
מנהל
מנוי פרימיום
עיצוב גרפי
כתיבה ספרותית
אות לי, אולי יש לך תשובה לזה?
זה נכון?

נכתב ע"י y&m;2393196:
אגב, זה נכון שלפי החוק אסור למטפלת במעון למרוח משחת החתלה לתינוק?
 

אות לי

משתמש סופר מקצוען
נכתב ע"י y&m;2394866:
אות לי, אולי יש לך תשובה לזה?
זה נכון?

זה לא נכון!
מה תינוק עם תפרחת חיתולים שוהה במעון 10 שעות ואסור למרוח לו משחה?
אני דורשת מכל הורה בתיק של הילד מד חום ומשחת החתלה.
 

אות לי

משתמש סופר מקצוען
נכתב ע"י ינשופי;2394591:
הבעיה העיקרית שלי עם מעון- חוסר הגמישות בשעות, אם אני עובדת עד ארבע, איך אני אמורה להוציא את הילד לפני ארבע? גם אם אני מקדימה לצאת (המקסימום זה עשרים לארבע, וזו נסיעה של עשרים דקות), אם יהיה מצב של פקקון קטן- כבר איחרתי!
אין אפשרות לשלם (באופן אישי) למטפלת שתשאר עד ארבע וחצי???
במעונות שבאזור שלי התשובה היתה שלילית באופן מוחלט, וחבל...
אז תארגני 10 הורים שרוצים צהרון ותיכפי על ההנהלה צהרון עד שעה 17:00
זו זכותך המלאה
 

אות לי

משתמש סופר מקצוען
נכתב ע"י סתם;2394462:
אוי הלוואי עלינו...
איפה המעון שלך?

מחפשת עבודה?
הרשת שלנו מממנת עכשיו קורס מטפלות מוסמכות (עם תעודה) ששווה 2000 שקל
בהתחייבות לעבוד ברשת תקופה.
 

שירה בנט

משתמש צעיר
אולי נעביר את האשכול המזעזע הזה למעלה מאיתנו,ואולי יקרה איזה נס בנושא משכורת מטפלות בציבור החרדי(אין לי מושג מה קורה בציבור הכללי)
אני אישית הייתי מצפרת את המטפלות,היה להן כדאי לטפל בילדי,אבל יש עולות במעונות בכמויות,אין לי כח לפרט בכלל ואת רובן כבר כתבו מעלי.
 

אולי מעניין אותך גם...

הפרק היומי

הפרק היומי! כל ערב פרק תהילים חדש. הצטרפו אלינו לקריאת תהילים משותפת!


קהילת פרוג מודה לקב"ה יחד עם כלל ישראל על חיסולו של רב המרצחים מלבנון

בְּמוֹצָאֵי מְנוּחָה ... תַּרְאֵם נִסֶּיךָ עוֹשֶׂה גְדוֹלוֹת ... לִשְׁמֹעַ אֶל הָרִנָּה וְאֶל הַתְּפִלָּה

א מִזְמוֹר לְתוֹדָה הָרִיעוּ לַיי כָּל הָאָרֶץ:ב עִבְדוּ אֶת יי בְּשִׂמְחָה בֹּאוּ לְפָנָיו בִּרְנָנָה:ג דְּעוּ כִּי יי הוּא אֱלֹהִים הוּא עָשָׂנוּ (ולא) וְלוֹ אֲנַחְנוּ עַמּוֹ וְצֹאן מַרְעִיתוֹ:ד בֹּאוּ שְׁעָרָיו בְּתוֹדָה חֲצֵרֹתָיו בִּתְהִלָּה הוֹדוּ לוֹ בָּרְכוּ שְׁמוֹ:ה כִּי טוֹב יְהוָֹה לְעוֹלָם חַסְדּוֹ וְעַד דֹּר וָדֹר אֱמוּנָתוֹ:
נקרא  31  פעמים

אתגר AI

תחל שנה וברכותיה • אתגר 117

לוח מודעות

למעלה