דרוש מידע האם אפשר לקבל שמירת הריון חלקי???

[היונגערמאן!!]

אשתי עובדת בשני מקומות ועל אחד העבודות היא יכולה לקבל שמירת הריון האם היא יכולה להמשיך עם העבודה השני ולקבל שמירה על העבודה הנ"ל??? והאם אם היא תפסיק את שני העבודות והיא לא תקבל שמירת הריון האם היא תקבל חופשת לידה???????????
אשמח אם מישהו יוסיף לי מידע בנושאים אלו............

 

[הגרפולוגית]

אני עכשיו קיבלתי שמירת הריון,
סיפור זהה.
פשוט כתבתי להם הצהרה שמקום עבודה אחד מסוכן לי ופירטתי את הסיבות
ומקום העבודה השני אינו מסוכן לי וגם שם כתבתי את הסיבות.
הם אמרו לי בטלפון שגם אם אני לא הייתי מקבלת שמירת הריון
אני מקבלת חופשת לידה ומחשבים עד התאריך שבו יצאתי לשמירת הריון.
אגב, ראיתי ב'כל זכות' שגם מי שאינה מקבלת שמירת הריון זכאית לצאת לחל"ת ממקום עבודתה.

 

[סתםם]

חל"ד מקבלים אם עבדו 10 מתוך 14 חודשים לפני ליד כך שאם זה קרוב ללידה אז בטוח תקבלו
חוץ מזה שאם מגישים בקשה לשמירת הריון גם אם לא יאשרו אותה בסוף מתיחסים עד לזמן שבו הגשתם את הבקשה
לי אישית בעבר לא אישרו בסוף את השמירה ועדיין קיבלתי דמי לידה כרגיל ללא קשר (את חוסר האישור שלחו הרבה אחרי הלידה)

 

[היונגערמאן!!]

חל"ד מקבלים אם עבדו 10 מתוך 14 חודשים לפני ליד כך שאם זה קרוב ללידה אז בטוח תקבלו
חוץ מזה שאם מגישים בקשה לשמירת הריון גם אם לא יאשרו אותה בסוף מתיחסים עד לזמן שבו הגשתם את הבקשה
לי אישית בעבר לא אישרו בסוף את השמירה ועדיין קיבלתי דמי לידה כרגיל ללא קשר (את חוסר האישור שלחו הרבה אחרי הלידה)

אם היא לא עבדה 10 חודשים עד למועד בקשת השמיר"ה אין סיכוי לקבל שמירת הריון?????

 

[מאמימוש]

אם היא לא עבדה 10 חודשים עד למועד בקשת השמיר"ה אין סיכוי לקבל שמירת הריון?????

ממה שידוע לי צריך 6 חודשי עבודה קודם השמירה

 

[היונגערמאן!!]

ממה שידוע לי צריך 6 חודשי עבודה קודם השמירה

והם מספיקים גם לקבל חופשת לידה????

 

[מאמימוש]

והם מספיקים גם לקבל חופשת לידה????

תקופת השמירה נחשבת גם לתקופת הכשרה
מקבלת, השאלה אם מלא או חלקי (תלוי בתקופת ההכשרה)