התייעצות אבטלה אחרי חופשת לידה

[לברון חשבונאות]

אשמח לעזרה
איזה אופציה יש לאשה אחרי חופשת לידה - להיות זכאית לדמי אבטלה מיום הראשון?

מה זה סיבה מוצדקת להתפטרות? חל"ת ע"י המעסיק? או משהו אחר.
תודה רבה

 

[מבשר טוב]

התפטרות לצורך טיפול בילד.
זה סיבה מוצדקת כבר עשיתי את זה פעמיים.

 

[מאמימוש]

התפטרות לצורך טיפול בילד.
זה סיבה מוצדקת כבר עשיתי את זה פעמיים.

לצורך פיצויים
לא לקבלת אבטלה

 

[ללי.ללי]

אשמח לעזרה
איזה אופציה יש לאשה אחרי חופשת לידה - להיות זכאית לדמי אבטלה מיום הראשון?

בעיקרון אבטלה ללא סיבה מוצדקת מקבלים תשלום רק לאחר 90 ימים
אישה לאחר לידה יכולה להתפטר מיד לאחר הלידה (לשלוח מכתב התפטרות למעסיק)
ואז זה נקרא שעובר לה 90 יום ותקבל מיד אחרי סיום החל"ד
חופשת לידה היא 105 יום , כך שהיא יכולה להתפטר גם 10 ימים לאחר הלידה
צריך כמובן לשלוח מכתב מסודר ולשמור את התיעוד (מייל וכו)
רק שאישה שמתפטרת לא זכאית שהמעסיק יפריש לה לפנסיה במהלך חל"ד
ללשכת התעסוקה ניגשים רק לאחר שמסתיים החלד בתשלום (ביום הראשון של סיום החלד)
ואת התביעה לביטוח לאומי מגישים לאחר מכן כולל התיעוד של ההתפטרות

סיבה מוצדקת לקבל אבטלה מהיום הראשון זה :
מעבר דירה רחוקה 40-60-90 ק"מ
פיטורין על ידי המעסיק
חלת על ידי המעסיק

 

[מבשר טוב]

לצורך פיצויים
לא לקבלת אבטלה

לא אני מדבר על אבטלה.
התפטרתי ואמרתי שאני לא יכולה לעבוד כ"כ הרבה שעות בגלל הילד ולכן קיבלתי דמי אבטלה מיד.